横浜／総務法務マネージャー≪株式会社 ProVision≫ ※東証プライム上場のグループ企業｜土日祝休み｜年間休日127日
■お薦めpoint
総務法務マネージャー
・従業員数が1000人以上規模でかつ複数拠点ある会社での総務・法務のご経験
・コーポレート部門の経験 5年以上
・管理職としてグループマネジメント、もしくはチームマネジメントのご経験 1年以上
【年収】600～750万円
【休日】年休127日／土日祝
【勤務地】横浜本社／ランドマークタワー40階
◎プライム市場上場の株式会社システナの戦略的子会社です
◎携帯電話や、現在大きくマーケットが拡大しているスマホ向けアプリケーションの品質検証事業などで成長中。
募集要項
| JOB ID | 16286 |
|---|---|
| 職種カテゴリー | 総務 |
| 仕事内容 | ■お薦めpoint 総務法務マネージャー ・従業員数が1000人以上規模でかつ複数拠点ある会社での総務・法務のご経験 ・コーポレート部門の経験 5年以上 ・管理職としてグループマネジメント、もしくはチームマネジメントのご経験 1年以上 【年収】600～750万円 【休日】年休127日／土日祝 【勤務地】横浜本社／ランドマークタワー40階 ◎プライム市場上場の株式会社システナの戦略的子会社です ◎携帯電話や、現在大きくマーケットが拡大しているスマホ向けアプリケーションの品質検証事業などで成長中。 ■募集要項 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 総務法務マネージャー ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 総務法務領域のマネジメントをお任せします。 事業課題、社会課題に合わせた施策やプロジェクトマネジメントを担っていただき、 法務チームの立上げもお任せしたいと考えております。 以下は主な業務例ですが、 ご経験に合わせて相談をしながら役割を決めさせていただきます ・エンゲージメント向上施策 社内イベント運営（全社会議・忘年会等） ・ファシリティマネジメント オフィス増床や移転等 ・会社法関連業務 株主総会、取締役会・監査役会事務局、コーポレートガバナンス、株式関連業務、商業登記ほか ・契約書の管理・作成・リーガルチェック ・商標等の知的財産権管理業務 ・社内各部門からの法律相談 ・弁護士、弁理士との連携 ・その他バックオフィス業務 【使用している システム】 チャット：slack 作業環境：Google Workspace 【配属先】 横浜本社所属のCX部 ◎一緒に働くメンバー 総務・庶務チームは5名の構成で、内1名がリーダーを担っています 所属いただくCX部全体では22名の組織で、社内システムやDX推進、労務や採用、キャリア育成など複数のチームで構成されています。 横浜本社だけでなく、札幌開発センター、高崎営業所にも常勤のメンバーがおります ◎研修制度 ご入社後は、会社の理念やビジョンをご理解いただくための研修（約2週間～1ヶ月）に参加頂きます。 その後部署配属となり、業務に取り組んで頂く流れとなります。 【募集背景】 2005年の創業から毎年成長を続けて、1000名規模の組織となる当社。 IT製品の品質管理、DX推進のコンサルティングを通じて、総合ネットサービス企業として進化をしてきました。 会社の成長に伴い従業員数も増えている中で、より一層総務や法務の重要性が高まっています。 それに伴い、今後はバックオフィスもさらなる体制強化を進めていきたいと考えています。 組織も大きく変化・拡大し続けており、法務リスク管理やガバナンス面の重要性が増しております。 成長を増進させる体制の構築をしていくために総務法務領域のマネジメントをお任せできる方を募集することになりました |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい横浜ランドマークタワー40F |
| 勤務地詳細 | |
| 交通手段 | 桜木町・みなとみらい徒歩5分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 600 ～ 750 万円 |
| 給与備考 | 年収 6,000,000 円 - 7,500,000円 年俸制 600～750万円 ※管理監督者につき、時間外割増賃金適用外 ※能力・経験を考慮の上、給与額を決定します 。 ※試用期間3ヶ月。試用期間中、待遇などに差はございません。 ※年俸の中に前払い退職金含む |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ・実働8時間／休憩1時間 ・時間外勤務有（20～30時間程度／月） ・時間外手当／全額支給 |
| 待遇/福利厚生 | ■交通費支給（月5万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■保養所（熱海／1泊500円） ■社内禁煙 ■資格手当 ■健康診断（年1回） ■教育研修制度 ■各種イベント（忘年会、eスポーツ大会、BBQなど） ■企業型確定拠出年金 ■インフルエンザ予防接種代（全額支給） ■慶弔祝金（結婚祝金、出産祝金、弔慰金） |
| 休日/休暇 | ◎年間休日127日 ・週休2日制（土曜・日曜）・祝日 ・夏季休暇（5日）・年末年始休暇（4日） ・有給休暇・慶弔休暇・介護休暇 ・産休・育休（取得実績あり） ★育休を取得した男性や、産休から復帰した女性が活躍しています！ ★産休・育休の取得率は100％！ |
| 応募資格 | ■必須 ・従業員数が1000人以上規模でかつ複数拠点ある会社での総務・法務のご経験 ・コーポレート部門の経験 5年以上 ・管理職としてグループマネジメント、もしくはチームマネジメントのご経験 1年以上 ■歓迎 ・在籍中に百名単位の従業員規模から1000名以上の従業員規模に成長していった企業に勤められてきたご経験 ◎大事にしている価値観◎ 明るさ、元気さ、前向きさ ひたむきに仕事をする姿勢 |
| 業種 | その他IT・通信系 |
| 企業名 | 株式会社 ProVision |
| 資本金 | 8,500万円 |
| 会社設立日 | 2005年4月 |
| 従業員数 | 886名 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から123日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 日総ブレイン株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町28-26 日総第一ビル |
| 事業内容 | ・人材派遣業（労働者派遣事業・厚生労働大臣許可番号 派14-020001) ・人材紹介業（有料職業紹介事業・厚生労働大臣許可番号 14-ユ-020011) ・委託事業 (社)日本人材派遣協会会員 (社)日本人材紹介事業協会会員 |
| 設立 | 1986年3月13日 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| HP | https://www.nsbrain.jp/ |
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