【長野県松本市】総務経理＜管理職候補＞ ≪軌陸車テック株式会社≫ ※転勤なし／基本土日祝休／大手取引多数のニッチトップ企業！
■お薦めpoint
総務経理＜管理職候補＞
・経理実務経験
・人事・労務・総務の経験
【年収】380万円～500万円
【休日】年休113日／週休2日制（休日は土日祝日）※会社カレンダー土曜出社有(月1回）
【勤務地】本社／長野県松本市・JR平田駅、車通勤可
◎線路上を走り安全を守るダンプやクレーン車といった「軌陸車」の製造、販売、レンタル、開発、整備事業を展開
◎新規参入が難しいニッチな業界で安定した売上が見込まれます。
◎売上好調による業務量増加に対応するため、増員採用を行います。
募集要項
| JOB ID | 16091 |
|---|---|
| 職種カテゴリー | 経理 |
| 仕事内容 | ■お薦めpoint 総務経理＜管理職候補＞ ・経理実務経験 ・人事・労務・総務の経験 【年収】380万円～500万円 【休日】年休113日／週休2日制（休日は土日祝日）※会社カレンダー土曜出社有(月1回） 【勤務地】本社／長野県松本市・JR平田駅、車通勤可 ◎線路上を走り安全を守るダンプやクレーン車といった「軌陸車」の製造、販売、レンタル、開発、整備事業を展開 ◎新規参入が難しいニッチな業界で安定した売上が見込まれます。 ◎売上好調による業務量増加に対応するため、増員採用を行います。 ■募集要項 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 総務経理＜管理職候補＞ ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 入社後は既存メンバーが担当している経理総務業務から行っていただき、 ゆくゆく人財務・人事業務などもお任せしていきます。 幅広い経験が身につき、将来的には管理職にもチャレンジいただけるポジションになります。 【業務詳細】 ＜経理・財務＞ ・月次、年次決算 ・監査法人対応 ・税務対応（申告は会計事務所が行うため入力作業がメイン） ※原価計算はありません ＜総務＞ ・電話来客対応、備品の管理 ・広報HP、窓口対応 ＜人事＞ ・労務管理、給与計算 ・採用関係 【業務の特徴】 ・ゆくゆく財務での銀行折衝やお客様との折衝業務があります ・人とのコミュニケーションに抵抗のない方が活躍されるポジションです。 ・最初は経理経験を生かしていただくポジションを予定しています。 ・将来的に人事や総務経験を積んで頂きます。 ※幅広い経験、スキルが身につきます。 【配属先】 50代男性部長、40代男性係長、一30代前半女性メンバー2名の計4名で構成 現メンバーの担当業務を引き継ぎながら業務の幅を広げていただきます。 現メンバーがしっかりと業務を引き継ぎますのでご安心ください。 【同社の魅力】 軌陸車の製造会社で、新規参入が難しいニッチな業界で安定した売上が見込まれます。 （鉄道という公共交通機関の関連のため、なくなることがないため今後も安定した売り上げが予想されます） お客様の要望に柔軟に対応し、手厚いアフターメンテナンスを提供することで大手企業からも信頼を得ています。 現在は会社として大きな成長段階を迎え、一緒に成長を実感できるやりがいがあります。 【募集背景】 「軌陸車」の製造・販売・レンタル・開発・整備事業を展開し、 全国の鉄道会社や鉄道工事会社、レンタル会社と取引を行う当社は、 インフラ事業に関わるため景気に左右されず、今期も過去最高売上・利益を達成しました。 売上好調による業務量増加に対応するため、増員採用を行います。 |
| 勤務地 | 長野県松本市笹賀 |
| 勤務地詳細 | ＜転勤＞無 車通勤歓迎 |
| 交通手段 | 松本電鉄上高地線・大庭駅・JR平田駅 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 380 ～ 500 万円 |
| 給与備考 | ＜予定年収＞380万～500万円 ・月額（基本給）：235,800円～ ・賞与：2回・3か月／年 上記は、月給、賞与3か月、残業30Ｈ／月を含んだ想定年収です ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有 ※給与詳細は年齢・経験・資格・能力などを考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 ・所定労働時間：7時間50分 ・休憩時間：60分（12:00～13:00） ・時間外労働有無：有 ※残業代全額支給 ・月平均残業時間：月平均で30h程度 ・その他休憩時間：10：00～10：10・15：00～15：10 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限22,400円（賃金規定による距離計算） 家族手当：子供一人につき10,000円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：定年退職後再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得制度 ■階層別研修制度 ■資格手当 ＜その他補足＞ ■出張手当 ■転勤手当 ■役職手当 ■出産・育児休業制度 ■慶弔休暇、生理休暇、結婚休暇など |
| 受動喫煙を防止する措置 | 敷地内禁煙 |
| 休日/休暇 | ◎年間休日日数113日 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～10日 （下限日数は、入社直後の付与日数となります） 土曜(月３回)、日曜、祝日（土曜日月1回出勤） 年末年始休暇(7日)、GW休暇、盆休暇(4)、有給休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | ■必須条件 ※以下いずれかの経験 ・経理実務経験 ・人事・労務・総務の経験 ■歓迎条件 ・経理実務経験ある方尚可 ・PCやネットなどの知識をお持ちの方 |
| 業種 | 自動車・輸送機器(メーカー) |
| 企業名 | 軌陸車テック株式会社 |
| 資本金 | 9,500万円 |
| 会社設立日 | 1995年1月 |
| 従業員数 | 64名 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から181日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 日総ブレイン株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町28-26 日総第一ビル |
| 事業内容 | ・人材派遣業（労働者派遣事業・厚生労働大臣許可番号 派14-020001) ・人材紹介業（有料職業紹介事業・厚生労働大臣許可番号 14-ユ-020011) ・委託事業 (社)日本人材派遣協会会員 (社)日本人材紹介事業協会会員 |
| 設立 | 1986年3月13日 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| HP | https://www.nsbrain.jp/ |
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