※グループ会計・人事システム 運用・開発担当≪ＡＯＫＩホールディングス≫
■お薦めpoint
グループ会計・人事システム 運用・開発担当
・IT部門の業務経験（上流工程・要件定義）をお持ちの方
・プロジェクトリーダー経験（スケジュール調整・チームの取りまとめ業務）をお持ちの方
・保守業務を抵抗なく継続できる方
【年収】400万円～584万円
【勤務地】横浜市都筑区／グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅／週3日程度リモート勤務有
【休日】年休110日／土日祝
◎東証プライム上場企業
ファッション事業の「AOKI」、「ORIHICA」や、ブライダル事業、エンターテイメント事業等幅広く展開
募集要項
| JOB ID | 15496 |
|---|---|
| 職種カテゴリー | 社内システム開発、社内システム運用 |
| 仕事内容 | ■お薦めpoint グループ会計・人事システム 運用・開発担当 ・IT部門の業務経験（上流工程・要件定義）をお持ちの方 ・プロジェクトリーダー経験（スケジュール調整・チームの取りまとめ業務）をお持ちの方 ・保守業務を抵抗なく継続できる方 【年収】400万円～584万円 【勤務地】横浜市都筑区／グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅／週3日程度リモート勤務有 【休日】年休110日／土日祝 ◎東証プライム上場企業 ファッション事業の「AOKI」、「ORIHICA」や、ブライダル事業、エンターテイメント事業等幅広く展開 ■募集要項 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… グループ会計・人事システム 運用・開発担当 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… AOKIグループの会計・契約管理システム運用・改善・開発をお任せ致します。 【業務内容】 AOKIグループ全体の会計システムをメインに、事務系システム（会計・契約管理・人事給与・勤怠等）の 運用管理・改善・新規開発等の運営をベンター様と連携を取りながら進めて頂きます。 ファッションのみならず、ウエディング・アミューズメント事業含めたグループ全体の共通システムの安定稼働と 業務効率化などをサポートしていただきたいと思います。 ●会計システムの運用保守・開発改善 ●固定資産および契約管理システムの保守・運用・改善 ●人事給与関連システムの運用保守・開発・改善 ・業務そのものがグループ全社を支えています。 グループ内全事業に関わる業務の為、”責任”と”やりがい”を日々感じる事が 出来、グループ各社との交流をお持ち頂けます。 ・マネジメント能力・コミュニケーション能力が磨かれます。 グループ各社の要望をベンダー様に伝え、スケジュール調整・進捗管理を 実施して頂くうえでその能力が磨かれ、幅が広がります。 ・多数のベンダー様とのやり取りがある中に、学ぶチャンスがあります。 事業毎・プロジェクト毎に多数のベンダー様とやり取りがある為 学ぶご意志をお持ちの方は、書物だけでなくシステム業界の最新技術を 見る事が出来、実体験を通した会話から学ぶチャンスがあります。 ・担当役員をはじめ、メンバーは明るく気さくな人たちです。 部内の雰囲気は、明るく風通しの良ところがウリです。 【配属先】 IT推進部 ◎就業環境 当社では、時間管理は個人の裁量に任せていますが、 過重労働にならないよう企業としての方針も明確にすることで、 残業時間を月20時間程度に抑えています。 業務過多の傾向がある場合、毎週月曜の朝礼時に業務改善や効率化等を相談しており、 非常にフラットで意見が発信しやすい社風です。 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区葛が谷 |
| 勤務地詳細 | リモートワーク週3日程度あり |
| 交通手段 | グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅 徒歩3分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 400 ～ 584 万円 |
| 給与備考 | 年収400万円～584万円 ・月給253,000円～367,000円 ・給与形態：年俸制 ※以下を月給に含んで支給しています みなし残業代：２万～5万7千円／約12～30時間相当 ライフプラン手当：5千～1万5千円 ※現職の年収およびお迎えするポジションを考慮の上決定致します。 給与改定：年1回 5月 賞与：年2回 7月・12月 ※別途業績賞与支給の場合あり 昇給：有 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30(所定労働時間：8時間00分 休憩時間：60分) ・みなし労働時間/日：9時間 ・残業：月20時間程度 |
| 待遇/福利厚生 | 【社会保険】 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険 【通勤手当】 規程に基づき⽀給（上限10万円） 【家族手当】 扶養家族ごとに支給(1名10,000円／2名14,000円／3名17,000円) 【退職金】 有 確定給付企業年金制度 【寮・社宅】 有 寮(単身者)、住宅手当支給(条件有) 【福利厚生その他】 ・グループ各店舗の割引優待制度、社員持株制度、財形貯蓄、確定拠出年金(選択制) ・ストックオプション、定期健康診断、表彰制度 ・育児休業(～満2歳まで)、育児短時間勤務(小学校就学後の最初の４月末日を迎えるまで) ・介護休業(93日間)、介護短時間勤務(3年の間で2回まで) ・各種休暇制度(ハネムーン休暇、出産立会い休暇など) ・ノー残業day（毎週⽊曜⽇） ・⼈間ドック（40歳以上） ・健康保険組合加⼊ ・保養所補助制度、テーマパーク等割引制度 ・共済会 ・社内資格取得試験(ライセンス) ・社外セミナー派遣 ・キャリアエントリー制度 ・社員の働く環境見直しのための労使・衛生委員会(毎月開催) ・社員食堂 ・コミュニケーション促進費(1～2回)を部署ごとに支給 |
| 受動喫煙を防止する措置 | 敷地内禁煙 |
| 休日/休暇 | ◎年間休日110日 有給休暇(入社半年後～)10日～20日 週休2日制(土曜、日曜、祝日） 他 販売応援：㈱AOKI店舗にて（繁忙時期に限ります） 年間10日程度(1月、2月、3月)。事前店舗研修あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・IT部門の業務経験（上流工程・要件定義）をお持ちの方 ・プロジェクトリーダー経験（スケジュール調整・チームの取りまとめ業務）をお持ちの方 ・保守業務を抵抗なく継続できる方 【歓迎】 ・複数のベンダー様と積極的にコミュニケーションが取れる方 【資格】 不問 |
| 業種 | ファッション・アパレル・アクセサリー(小売) |
| 企業名 | 株式会社ＡＯＫＩホールディングス |
| 資本金 | 23,282百万円 |
| 会社設立日 | 1976/8/1 |
| 従業員数 | 4,229名 |
| 売上高 | 198,417百万円 |
| 更新日 | 2023/7/25（この求人情報は更新から59日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 日総ブレイン株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町28-26 日総第一ビル |
| 事業内容 | ・人材派遣業（労働者派遣事業・厚生労働大臣許可番号 派14-020001) ・人材紹介業（有料職業紹介事業・厚生労働大臣許可番号 14-ユ-020011) ・委託事業 (社)日本人材派遣協会会員 (社)日本人材紹介事業協会会員 |
| 設立 | 1986年3月13日 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| HP | https://www.nsbrain.jp/ |
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