※横浜【第二新卒歓迎】社内SE:開発担当:『相鉄グループ』のシェアードサービスセンター
■お薦めpoint
相鉄グループ各社のシェアードサービスセンター
【第二新卒歓迎】
■社内SE:開発担当 ■自社内100% ■転勤無 ■教育体制充実
.年収330万円~370万円
・横浜駅徒歩5分
・年間休日:121日(土日祝休み)
募集要項
JOB ID | 14727 |
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職種カテゴリー | 社内システム開発、社内システム運用 |
仕事内容 | ■お薦めpoint 相鉄グループ各社のシェアードサービスセンター 【第二新卒歓迎】 ■社内SE:開発担当 ■自社内100% ■転勤無 ■教育体制充実 .年収330万円~370万円 ・横浜駅徒歩5分 ・年間休日:121日(土日祝休み) 【入社後】 3ヵ月間の研修→現場にてOJT教育→簡単な業務からお任せ! ★SEのご経験をお持ちの方是非ご応募ください(年数、経験値は問わず) ■相鉄グループのシェアードサービスセンターとして、グループの人事・総務・経理部門・システム関連業務を代行。 ■社員の業務効率化をシステムで支援します。◎ITの知識を発揮でき、ITのプロフェッショナルを目指せます ■募集要項 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 社内SE:開発担当 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 相鉄グループ企業向けの、システム開発・運用/インフラ構築・運用/ヘルプデスク業務など、 ITサポート全般をお任せします。 【案件例】 ■経理や人事業務向けの改善システム ■不動産賃貸管理 ■バス運賃管理 ■効率化、自動化に向けてRPAにも注力しています。 【業務内容】 ■グループ会社からの問い合わせ対応 ■グループ内の担当者から課題や改善点のヒアリング ■要件定義から構築/運用 【チーム編成】 インフラ、人事系、経理系、運輸・不動産系、サポートデスクの5つのチームがあり適正に合わせて配属します。 チーム間の異動もあります。スペシャリストを目指すことができます。 【教育体制】 入社後3ヵ月間の研修→現場にてOJT教育→簡単な業務からお任せ! 【配属先】システム担当:33名 部長(50代)-課長2名(50代,40代)-係長3名(40代,30代)-スタッフ(20~30代)/派遣スタッフ7名 【キャリアパス】 ※年齢・勤続(1年~4年程度)に応じて人事考課次第で昇格のチャンスがあり、 面接、論文等の試験に合格すれば昇格することができます。 スタッフからスタート→シニア→主任→係長→課長→部長 【当社の魅力】 ・相鉄グループの安定性 ・裁量が大きく意見が通りやすい社風 ・転勤無、充実した福利厚生など長期的就労が可能な環境 【働き方】 ・残業20~30H、フレックスタイム制、育休産休実績多数 |
勤務地 | 横浜市西区北幸2-9-14 |
交通手段 | 横浜駅から徒歩3分 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 年収 330 ~ 370 万円 |
給与備考 | 想定年収330万円~370万円 上記年収は残業15時間を想定した金額です 月給制211,915円~ 賞与実績:年2回(過去実績4.0ヶ月※全社平均) 【モデル年収】主任:450万円、係長:590万円、課長:740万円 |
勤務時間 | 9時~18時(休憩60分) フレックスタイム有(コアタイム11時30分~14時30分) 時間外時間平均20~30時間程度 ※業務繁閑に応じて前後します。 |
待遇/福利厚生 | 通勤手当 社会保険完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 定年後再雇用制度有(定年60歳) ■各種贈与金・結婚/10万円・出産/7万円・子の小・中学入学/5万円、高校入学/7万円・見舞金 ■積立貯蓄・株式投資組合 ■2009年厚生労働省認定「子育て支援企業(くるみんマーク)」取得 ■ベネフィット・ワン加入企業 ■各種教育・資格取得支援制度 ■役職手当 |
受動喫煙を防止する措置 | 敷地内禁煙(屋外喫煙所および喫煙専用室あり) |
休日/休暇 | 土日祝・年末年始(12/30~1/3)夏季休暇・慶弔・感染症休暇等 ※年間休日:121日 |
応募資格 | 【必須】 ・なんらかのシステム開発の経験(習熟度は問いません) 【歓迎】 ・基本情報技術者資格 |
業種 | その他専門コンサル |
企業名 | 『相鉄グループ』のシェアードサービスセンター |
資本金 | 3,000万円 |
会社設立日 | 2000年11月22日 |
従業員数 | 237人(男性 119人・女性 118人) 2018年7月1日現在 |
更新日 | (この求人情報は更新から536日経過しています) |
企業情報
紹介会社名 | 日総ブレイン株式会社 |
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住所 | 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町28-26 日総第一ビル |
事業内容 | ・人材派遣業(労働者派遣事業・厚生労働大臣許可番号 派14-020001) ・人材紹介業(有料職業紹介事業・厚生労働大臣許可番号 14-ユ-020011) ・委託事業 (社)日本人材派遣協会会員 (社)日本人材紹介事業協会会員 |
設立 | 1986年3月13日 |
資本金 | 5,000万円 |
HP | https://www.nsbrain.jp/ |
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